Analizler: Değişikliği Yönetme

Analizler: Değişikliği Yönetme
Alter hayat yasasıdır ve sadece öncekilere bakar.
veya şu an geleceği özleyecek kesin.
& mdashIRVING JANUS, GroupThink
Aşağıdaki şemada gösterildiği gibi ellerinizi birbirinize takın:
Şimdi ellerinizi birbirinden ayırın ve birbirinizle tekrar birleştirin, alıcılarınızı 1 basamaktan fazla hareket ettirin. İki pozisyon arasındaki farkı nasıl tanımlarsınız? Garip, tuhaf, dengesiz, farklı, rahatsız edici, tuhaf, aptal, garip, yanlış mıdır?
Bütün bu kelimeler, önemli kişisel değişimlere nasıl karşılık verdiğimizi anlatıyor. Dönüşümü ve buna benzer şekilde direnebilmemize neden gerek yok ki büyük bir gizem yok. Hafif bir bakış açısı kaymasıyla birlikte, değişim yeni, ilginç, meraklı veya canlandırıcı olarak yaşanabilir. Farklı algılanan şey size kalmış.
Değişiklik genellikle herkes için daha büyük bir atmosfer yaratsa da, genellikle rahatsız edici ve doğal değildir. Bazı şeylerin nasıl değiştiği konusunda belki de çok fazla bir şey olmayabilir, fakat buna nasıl tepki vereceğiniz hakkında yapabileceğiniz çok şey var. Dahası, toplam, mutlak ve toplam kontrolünüz var.
Hiçbir özel şart altında boş yere pişmanlık içinde hiçbir zaman kaybetmemelidir.
geçmiş ya da değişiklikler hakkında şikayette
bize rahatsızlık veren, değişiklik için yaşamın gerçekten özüdür.
& mdashANATOLE FRANSA, Jacques Thibault’un takma adı,
Ondokuzuncu Yüzyıl Fransız Yazar ve Nobel Ödülü Sahibi
Gelecekte siyah olsa bile, geleceğimizi öngörebileceğimiz düşüncesinde garip bir rahatlık var. Hırpalanmış kadınlar, kötü niyetli bir ortaklıkta kalmanın ayrılmak kadar korkutucu olmadığını itiraf etti. Milletler, grevdeki işlerde yıldan yıla devam ediyorlar.
Ancak, dönüşüm fonksiyonlarının, hepsinin iyi olduğunu görmek için bize enerji sağladığının uzmanlığı. Ayarlamaya uyum sağlamak, konuşmayı zorlaştırmak, metotta acı vermek, ama önemli ölçüde daha az yorucu olmaktan çok kolaydır.
Komik fi lm Groundhog Günü’nde Bill Murray unutmayın? Ya bu durumda olsaydın? Her bir günün bir gün önceki gibi olacağına dair kesin bir kesinlik ile bilseydiniz ne yapardınız? Öyleyse, hayatının geri kalanı için, şu an olduğu gibi, sahip ol ve yap, şimdi yap, yap, ve şimdi yap. Sürprizler, kendiliğindenlik ve yeni bir şey olmaz mıydı? Bahse girerim, filmdeki karakter gibi, bunu dönüştürmek için her şeyi gücünüzde yaparsınız. Her birimiz direnir ve değişmeye çalışırız. Ve çoğu zaman bilinçsiz, istemsiz ve hatta yıkıcı olan davranışlar yaratan bu paradoksu ortaya çıkarır.
Hayat onu değiştirmek ve değiştirmek hakkındadır.
Ve işler bittiğinde, ölürler.
& mdashTWYLA THARP, dansçı / koreograf
Neden canını sıkmadan, yaşamın doğallığının bir parçası olarak dönüştürmeyi inşa edip kabul edebiliriz? Neden hayatımızdaki bir şeyi ortaya çıkarmayacağımız ve işlevini yerine getirmediğimiz için ayarlama yapmıyoruz?
Cevap: Değişimi YETERLİLİĞİ VE SÖZ KONUSU ZORUNLU TEHDİT VE ZARAR TEHDİTİ DİRENCİ DİRENEK.
Değişim hakkındaki gerçek şu ki, yapıcı veya zarar verici, zarar yaratır. Tüm ayarlamalar bir şey sağlamayı gerektirir. Kaybımızdan korkuyoruz ve değişime direniyoruz.
Öyleyse, alışılmışın değişme süreci nedir? Buradaki cevap şudur: Değişim YALNIZCA, şu andaki DAVRANIŞIN TAMAMLAYABİLECEĞİNİ GERÇEKLEŞTİRMENİN Ağrısından Sonra Olabilir.
Bu, bize zarar verme tehdidinin bizi tehdit etmesine yetecek kadar zor, ancak bedenlerimiz ve beyinlerimizin de aynı kalmak için yerleşik bir tutkusu var. Bildiğimiz sınırlardan saptığımızda, kendini savunan mekanizma ulaşılabilir tehlikeye karşı uyarılır ve bizi & lsquo & lsquonormalcy’ye geri götürür. & Rsquo & rsquo
Vücut ısısı ve kan şekeri seviyemiz, bu kendi kendini düzenleyen ve koruyucu yöntemin iki örneğidir. Öyle olsa bile, bu sistem fiziksel bedenlerimizin ötesine geçer ve psikolojik durumlara ve davranış biçimlerine etkili bir şekilde uygulanır. Dengeye, dengeye ve dönüşmeye karşı direncin bu koşulu, homeostaz olarak adlandırılır; mikroskobik bakterilerden semenderlere, insandan aileye, bir organizasyondan kültüre tüm öz-düzenleyici sistemlerin evrensel bir damgasıdır.
Bu kendi kendini koruyan mekanizma, bizi, bu davranışın uygunsuz olduğu durumlarda bile, geçmişten gelen alışkanlıklarla tanıdık stratejilerle hareket etmeye teşvik ederek bizi değişimin şokuna karşı tamponlamak için yaratılmıştır. Bir keresinde bir golfçünün, parlamanın altında çekim yaptıktan sonra, şimdi ne kadar güzel oynandığına inanamadığını söyleyebildiğini duydum. O hiç benim gibi değildi. & Rsquo & rsquo Sonraki gün hayatının en kötü oyunlarından birini oynadı. Kendini dengeledi. Homeostasisi önceden programlanmış kendi imgesi korunmuştur.
Aileler ve kuruluşlardaki geri bildirim tekniği karmaşık bir tür bakım gerektirir. Ödül, ceza, manipülasyon, öğretim, onay, şefkat, takdir etmenin reddedilmesi ve zevkle ödüllendirilmesi birkaç örnektir. Sosyal ve ulusal kültürlerin uyguladığı sistemleri düşünün!
Homeostasis, daha büyük olan için modifikasyonları birbirinden ayırmaz ve daha kötüsü değiştirmez. Tüm dönüşüme direnir.
Klinik hipnozun alanına girdiğimde bu bana acımasızca açıktı. Kilo vermek, sigarayı bırakmak, atletik verimliliğini arttırmak veya günlük yaşamının bazı yönlerini değiştirmek isteyen kişilerle çalıştım. İlk başta kullandığım tavsiyelerin bir etkisi var gibi görünüyor, ama zamanla çoğu kişi eski davranışlarına geri döndü. Onlara cesaret kırıcı ve bana sinir bozucu oldu. Tiny, bu insanların bilinçaltı olarak kayıp tehdidiyle başa çıktığını biliyordum. Sadece ailelerinden, arkadaşlarından ve çalışma arkadaşlarından gelen direnişle karşılaşmadılar, aynı zamanda içlerindeki direnişle de karşılaştılar.
Değiştirmeye devam et. Değiştirdiğiniz zaman, sizler aracılığıyla & rsquore.
& mdashBRUCE BARTON, reklam yöneticisi, Batten, Barton, Durstine & Osbourne (BBDO)
KİMLİK PARADİĞİ
Hakikati Ayarlayın: Herhangi bir fikir, inanç, kongre veya tavırla kişisel kimlik ayarlamak, ayarlamak için güçlü bir engel oluşturacaktır. Tüm toplumlarda (Aile üyeleri, Kasaba, Kilise, Kurum, Organizasyon) düzenli insan içgüdüsü, kendini ve daha da önemlisi tek bir yaşam tarzını korumaktır.
Aile üyeleri, ordu, Facebook ya da sizin için yaptığınız organizasyon olup olmadığına bakılmaksızın, rahat bir inanç bölgesi, her gün rutinler, fiziksel konaklama, alışkanlıklar ve ritüeller vardır. Bu altyapılardan herhangi birine itiraz edilirse, o zaman birimin yapısı tehdit altındadır ve bu da koruyucu bir içgüdü üretir.
Tanımlama, ailenin, dinin ve hatta örgütlenmenin besleyici yönlerini korumayı mümkün kılabilir, ancak en çok öğe tanımlaması için yenilik, keşif ve merakı sınırlar ve tünel vizyonu yaratır. Sadece belirli bir ürünle özdeşleştirilen bir işletme, bir müşteriyi beklemeyebilir ve yeni bir çözüm için ihtiyaç duyacağı yeni bir çözüm için ihtiyaç duyabilecek bir kişi, belki de yeni bir kariyer imkânı görmeyebilir.
Güvenliğinden elde edilen iyi faydaları yok etmeden, lsquoid & lsquoidenti fi katyon paradigmasının olumsuz yönleri nasıl ortadan kaldırılabilir?
Politika mükemmel bir örnektir. Bir yandan, statükoya sınırlayıcı bir bağlılık vardır ve öte yandan, değişimin eşit derecede sınırlayıcı bir kararlılığı vardır. Amaçları çoğu kez aynı olmasına rağmen, her taraf savunur ve saldırır. Tanımlama paradigması genellikle iki taraf arasında kısıtlı bir bakış açısı yaratır, bu da sadece müzakereyi engelleyen tartışmalarla sonuçlanır.
Sevdiklerinize, kiliseye, hükümete veya bir şirkete bakılmaksızın, dönüşümü yönetmenin esas amacı, nesneldir. Ulaşılabilir en büyük terimlerdeki hedefi belirleyin, ve sizler yaygın bir vizyon oluşturdunuz.
Pozitif olun, vizyon sürekli olarak grubun her üyesine iletilir ve siz güçlü bir enerji tasarladınız. Sürekli olarak bildirilen açık bir vizyon, sınırlı özdeşleşme paradigmasını, herhangi bir grubun üyeleri arasında değişime direnme ile mücadele gücünü ve değişimi ele alma, yönetme ve kabul etme enerjisini parçalamak için yakıtı besler.
Takip eden blogumda, değiştirmeye yönelik bir çözüm bulunarak ayarlamaya yönelik direncin üstesinden gelmek için size tavsiyelerde bulunacağım.
Bunu hayal et!
Bunu hayal et! Beyninizi Yaratıcılık ve Peak için Ateşleme Genel performans, 21 video-koçluk klibine erişime sahip 1. internet destekli kitaptır. Lütfen ev web sayfasına gidin, açıklamayı inceleyin ve Amazon’a doğrudan bağlantıyı elde edersiniz.
& ldquoI Sadece bir an almak ve en parlak kitabı okumayı tamamladığımı söylemek istedim. En son sözleri okuduktan birkaç dakika öncesine kadar postada aldığımdan – “Bunu düşün!” deha! & rdquo & ndash Shard Drury, 360 Kariyer Koçu

  Paylaşmak İçin Sembollere Tıkla :)